Functionerings- en Beoordelingsgesprekken

‘Personeelsgesprekken: vragenstellen, luisteren, begrijpen en beoordelen’

Functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren met je medewerkers is misschien wel het moeilijkste onderdeel van je managementrol, helemaal als medewerkers niet doen wat jij zegt. Hoe pak je zoiets aan? Zonder dat je beland in een conflict! Veel leidinggevenden hebben hier moeite mee en weten niet goed hoe ze dit moeten aanpakken. Hierdoor komt het zelfs voor dat managers om die reden het gesprek niet eens aangaan. En dat is zonde, want als je deze waardevolle gesprekken effectief leert voeren is het een zeer krachtig middel om effectief sturing te geven aan mensen en het realiseren doelstellingen. In deze training behandelen we verschillende gesprekssoorten en gesprekstechnieken. Daarnaast gaan we in op de voorbereiding en structuur van zo’n gesprek. Ga deze gesprekken niet langer uit de weg en ga in gesprek!

Onderwerpen

  • Voorbereiding van het gesprek
  • Feedback geven & effectief communiceren
  • Verschillen tussen functionerings- en beoordelingsgesprekken
  • Structuur van deze gesprekken
  • Correctiegesprek
  • Slechtnieuwsgesprek
  • Belangrijkste do’s en don’ts

Resultaat
Je beschikt over kennis van de verschillende gesprekssoorten en de daarbij behorende gespreksstructuren. Maar ook de do’s and don’ts. Je zult zien dat als je weet hoe je een dergelijk gesprek moet voeren, je ze ook durft aan te gaan.

Duur
De training Functionerings- en beoordelingsgesprekken wordt gegeven in 1 dagdeel.

Certificaat
Na afronding van deze training ontvang je een deelnemerscertificaat.

Vraag gratis informatie aan
  • Prettige, inspirerende training waarbij ik veel ideeën heb opgedaan.

    Thirsa Kruithof
    MAAT Transport B.V.
  • Geeft je zelfvertrouwen & inzicht voor het opzetten/bedenken van een stappenplan.

    Lindsey van den Akker
    DPFC
  • Soms moet je even uit je werkzaamheden en de dag om te zien wat er beter kan.

    Robin van der Boom
    De Klerk Waterbouw
  • Na deze training weet ik concreet wat er minimaal behandeld moet worden bij Functionerings- & Beoordelingsgesprekken.

    Stef Höppener
    A-Quin B.V.
  • Structuur, kennis en vorm van hoe het werkt in de praktijk om het beste resultaat te verkrijgen.

    Nel Kranendonk
    Rubis Terminal B.V.

Data & tarieven

Deze praktijkgerichte training kun je op 3 manieren volgen: Open training | 1-op-1 | Incompany

  • Open training  | 1 dagdeel |  350,- (all-in)
  • 1 op 1 training  | 1 dagdeel |  645,- (all-in)
  • Incompany | offerte op maat

Inbegrepen zijn: locatie, faciliteiten, trainingsmaterialen en digitale trainingsinformatie. Er zijn geen bijkomende kosten.

De open training wordt gegeven in Ridderkerk en staat gepland op onderstaande data:

  • 14 november 2019 (13:00-17:00)
  • 17 maart 2020 (13:00-17:00)
  • 13 oktober 2020 (13:00-17:00)

1 op 1 training:
Bij een 1 op 1 training stemmen we data en tijd in goed overleg af.

Incompany:
Deze training incompany? Neem contact met ons op voor meer info via groei@zakenwijzer.nl of 088-5056000.

BTW:
De genoemde prijzen zijn exclusief BTW.

Inschrijfformulier

Schrijf je hier snel en gemakkelijk in.

Naam *

Bedrijfsnaam

E-mailadres *

Telefoonnummer *

Datum en tijd *

Gegevens deelnemer

Naam deelnemer *

E-mailadres deelnemer *

Optioneel: Na deze training wens ik gebruik te maken van een terugkom dagdeel (3 uur 1 op 1 met de trainer) voor mijn persoonlijke borging en verdieping in de praktijk | € 595,- (all-in).
JaNee

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en annuleringsvoorwaarden.

Contact

Voor meer informatie over deze training kun je contact met ons opnemen door te bellen naar: 088 505 6000 of te e-mailen naar groei@zakenwijzer.nl.

Vraag gratis informatie aan
Meer weten over dit onderwerp? Vul onderstaand formulier in en ontvang vrijblijvend meer informatie.

Naam *

Bedrijfsnaam *

E-mailadres *

Telefoonnummer

Opmerkingen

X